大学職員の夏休みは長くてまったり？【ぼくの大学は20日超！大学職員になろう】

大学職員はまったりしていて給与が高い。

大学職員の夏休みは長い？短い？

けど、大学生と同じ期間で夏休みがもらえるわけではありません。
大学生のように約2ヶ月間も休めるなんて天国はそうそうありません。

しかし、大学生は休みなので、8年間の中でも暇をしながら仕事ができる時期というのは間違いありません。

そして夏休み以外でも大学職員は休みに恵まれています。

そもそも 完全週休2日制 の完全の文字があるかないかも知らない人が多い

月1回以上週2日の休みがあり、他の週は毎週1日の休みがあるのが「週休2日制」。

世の中には、完全週休2日制の会社ばかりではなく、年間を通して隔週休2日制の会社もたくさんある

それを考えると、ほんとうに最高の労働環境だと思います。

大学職員の夏休みが長くてまったりな理由

大学職員の夏休みが長い理由は、多くの人にとって興味深いトピックです。

学期制度

大学は学期制度を採用しており、春学期と秋学期が主要な学期です。

学生の休みが長くなるということは、大学職員に長い休暇を提供する基盤を提供していま。

仕事と生活のバランス

大学職員は事務職員でありながら高度な知識労働者です。

就職や転職するためには高い倍率を突破しなければいけません。

倍率は１００～２００倍に至ることもざらにあるため優秀な人が集まってきます。

皆さんの周りにもいると思います。

仕事ができる人ほど早く帰る

そのような方が出世し、大学の働き方環境を整備しているからこそ大学職員は夏休みが長くなっている説もあります。

※総学生数4000人以上の優良大学に限る

大学職員の夏休みは実際何日？【ぼくの大学】

ぼくの場合毎年これくらい夏休みが取れています

大学職員としての過去５年分の夏休みをお伝えします。

夏期休暇日数
18日 24日 19日 25日 17日

ちなみにですが、大学職員は夏休みだけでなく冬休みも同様かなり長いです。

大学職員の理想的な夏休みの取り方は

大学職員は当然、夏休みとは別に有休も一般企業と同様にあります。

僕も驚いたのですが、その有休はほとんどの職員がほぼ消化します。

大学職員は教育機関なだけあって、有休は結構消化するような雰囲気です。

そしてその有休を夏休みに引っ付けることで１っカ月丸丸丸やすみといったことも実現できます。

土日をあわせて7連休を年に数回取っている人もたくさんいます。

大学職員の夏休みを調べる方法

窓口の証明書発行期間を調べる

「〇〇大学　夏季休業」

オンラインでも対応可能の大学が増えて生きているため、窓口の証明書発行の期間をチェック

検索してみるとそこには、「〇月〇日～〇月〇日は一斉休暇のため事務室は閉室しています」などと書かれていることが多いので、そこから職員の夏休みを推測することができます。

夏期・冬期・春期休暇中、入学試験実施日等は窓口時間が変更になる場合もあります。

蒸気のような記載がある場合があります。

つまり、夏休みがいつか分かりません

なぜ大学職員の夏休みはまったり取れるのか？

大学職員は夏休みが長すぎるのは趣味の事実です。

大学職員の夏休みが長いのは、職場環境がまったりとした職場だからです。

とくに民間企業からきた人だと皆が口を揃えて「大学職員はまったりしすぎだ」と言います。
しかも給与が高い。

まったりとした環境が生まれているのは、やはり周りの大学職員もまったりした人が多いからでしょう。

ぼくの前職と比べると周りの先輩後輩の雰囲気は全く違います。

大学職員は学校法人であり営業という仕事がないため全体的にまったりしている。

営業をやめたい人にも大学職員でまったりしたい人に最適です。

大学職員への道は厳しい！と言われていますが、私は大学職員の内定を7つ獲得しました。

そこでわかったことは「大学職員は面接対策」次第で余裕だということ。

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どの大学でも職員の夏休みは長いのか？

上記の方法以外でも教職員採用ページで確認する方法もあります。

立命館大学 大学職員の夏休み日数

立命館大学は、土日含めて13日間ですね（土曜出勤の部署もあるかもしれませんが）

早稲田大学 大学職員の夏休み日数

早稲田大学の場合、土日を含めて9日間ですね（土曜出勤の部署もあるかもしれませんが）

慶應義塾大学 大学職員の夏休み日数

慶應義塾大学は、土日を含めて8日間ですね（土曜出勤の部署もあるかもしれませんが）

大学職員は本当にまったりなの？【体験談】

「まったり」の概念の理解

まず、日本語の言葉「まったり」を理解する必要があります。

この言葉は、リラックスしてのんびりとした時間を過ごすことを指します。

果たして大学職員は、忙しいスケジュールの中でどのくらいまったりとした時間を持つことができるのでしょうか？

日本のワークライフバランスと比較

日本のワークライフバランスは、一般的には他の国々と比較して改善の余地があるとされています。

しかし、近年、政府や企業がワークライフバランスの改善に取り組んでおり、柔軟な労働時間やリモートワークの導入など、働き方改革が進行しています。また、育児休暇や介護休暇などの法的な権利も整備されています。

日本において、仕事とプライベートのバランスは非常に重要です。

長時間労働が一般的であり、多くの人々がストレスや過労に悩んでいます。学職員も例外ではありません。

大学職員になろう！【求人の探し方】　

これがメッセージです。

なぜなら大学職員は超人気職種だから。

だからこそ一般的な求人と合わせて非公開大学求人も並行して見慣れておく必要があります。

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